訂單高增長，企業(yè)迎來大發(fā)展，江蘇機器時代文化創(chuàng)意有限公司人事主管邵月婷春節(jié)過后便一直忙于招工，“今年我們有600人的招聘指標(biāo)”。
邵月婷的弟弟回鄉(xiāng)后做起盆景電商，他們的父親也不再去蘇南打工，一起幫著打理花木生意，一家人其樂融融。
這里是江蘇人口第一大縣，也是蘇北經(jīng)濟第一強縣沭陽。產(chǎn)業(yè)吸納就業(yè)，政府鼓勵創(chuàng)業(yè)，“三業(yè)聯(lián)動”促成越來越多的在外沭陽人做了“歸雁”。數(shù)據(jù)顯示，該縣返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)總?cè)藬?shù)累計超過32萬人，在外務(wù)工人員從高峰時45萬人降到現(xiàn)在18萬人。這個變化可不小，記者前往一探究竟。
“韭菜炒雞蛋，再加個雞腿！”傍晚5點，江蘇蘇訊新材料科技股份有限公司（下稱“蘇訊新材”）新員工司周點好了晚餐。
年前，司周結(jié)束了在揚州8年的務(wù)工生活，回到老家沭陽縣華沖鎮(zhèn)。“大年初二，我陪家人逛商場時，趕上了廣場招聘會。”公司離家不遠，待遇不比在外低，一切都符合他的預(yù)期。
春節(jié)期間，沭陽縣在人流量大的華東花木大世界和部分商場設(shè)立了3個“就業(yè)服務(wù)小站”，提供政策咨詢、崗位推薦和技能培訓(xùn)，還通過“零工市場”“家門口”就業(yè)服務(wù)站等平臺，點對點服務(wù)外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員。蘇訊新材僅那一場招聘會就招到了20多名工人。
老家河南的王燕磊，是這家公司的安全員，去年入職時心里還有些忐忑。“當(dāng)我看到高速口有一個全縣納稅企業(yè)排行榜，公司榜上有名，我的心就放下來了。”
春節(jié)后復(fù)工，蘇訊新材舉辦了新春聯(lián)歡會，為員工們準(zhǔn)備了米、油和大禮包等，七八百名員工歡聚一堂，王燕磊還上臺表演了節(jié)目，獲獎一個電動剃須刀。“我挺喜歡這個地方的！”他說。
“不管是本地人還是外鄉(xiāng)人，要讓人自覺自愿留下來，就得讓他們感受到發(fā)展的勢頭、努力的奔頭和生活的甜頭。”沭陽縣委常委、宣傳部部長姜若鳴說。
讓人留下來，關(guān)鍵在崗位。沭陽縣人社局局長周銘敏介紹，春節(jié)前，縣里通過大數(shù)據(jù)監(jiān)測和重點走訪相結(jié)合，及時掌握企業(yè)信息，共收集145家企業(yè)用工需求1.1萬人。此外，當(dāng)?shù)剡€啟動了“樂業(yè)沭陽”春風(fēng)行動系列招聘，做到“日日有推送、周周有招聘、月月有專場”，現(xiàn)已達成就業(yè)意向8000余人次。
一轉(zhuǎn)眼，黃祥生和徐如從浙江湖州回到沭陽創(chuàng)業(yè)已經(jīng)7年了。
起初，他們只租用了一個500平方米大小的車間做服裝加工，隨著“訂單逐年增加，工人只有30多人，車間也不夠用了”，他們一直在尋找更適合的廠房。
夢溪街道的干部走訪了解情況后提供了重要信息：2023年底，沭陽經(jīng)開區(qū)一家企業(yè)布局調(diào)整，騰出了35畝的廠房。他們得以趁機“填空”。
不過，搬入新廠區(qū)之時又遇到用工難題。“去年初對廠區(qū)裝修，一直忙到5月份，錯過了招工的好時機。”黃祥生說，沒想到街道就業(yè)服務(wù)部門聯(lián)動10個社區(qū)，在黨群服務(wù)中心門外放置招聘簡章，還隨機向過路群眾發(fā)放企業(yè)宣傳資料，這一下招來近百人。
生意不愁做，車間忙不停。去年，這家沭陽人返鄉(xiāng)創(chuàng)辦的企業(yè)銷售額達到5600多萬元。“瞧！我們新車間夠?qū)挸ò桑€有了員工宿舍和食堂。”黃祥生說。
創(chuàng)業(yè)動力更足、信心也更足的，還有曹金輝。大學(xué)畢業(yè)后，他先在蘇南工作了一年多，看著家鄉(xiāng)的花木產(chǎn)業(yè)持續(xù)紅火，2019年決定回來專攻小微盆景。
沭陽是著名的花木之鄉(xiāng)，全縣35萬人吃“花木飯”。曹金輝參加縣人社局組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，又求師學(xué)藝做盆景，手機直播也已輕車熟路。“一天兩場直播、每次三小時，這些都不在話下。”如今，200多平方米的盆景展示區(qū)，曹金輝夫妻倆打理得井井有條，去年銷售額突破了百萬元。
近些年，沭陽實施“歸雁工程”，推動實現(xiàn)更加充分和更高質(zhì)量的就業(yè)創(chuàng)業(yè)。目前，全縣建成國家級孵化基地1家、省級電子商務(wù)示范基地2家、省級創(chuàng)業(yè)孵化基地4家，市級創(chuàng)業(yè)基地3家。曹金輝所在的藝森園創(chuàng)業(yè)孵化基地，就是一家市級創(chuàng)業(yè)孵化基地。
除了花木，沭陽的木質(zhì)產(chǎn)業(yè)也集聚成群，“板材之鄉(xiāng)”名聲在外。
節(jié)后用工是不少企業(yè)迫在眉睫的事兒。正月初六，桑墟鎮(zhèn)大禮堂內(nèi)，鎮(zhèn)里召集企業(yè)開了一場座談會，收集到400多人的用工需求。5天后，鎮(zhèn)里就辦了廣場招聘會作為回應(yīng)。
走進桑墟鎮(zhèn)劉寨工業(yè)園，團團圓圓板材廠的百余名工人加緊忙著生產(chǎn)。“我們在扎下鎮(zhèn)的新廠區(qū)很快就將投入使用了。”企業(yè)負責(zé)人陳浩說，為了解決用人難題，縣里專門搭建了校招平臺，組織部分企業(yè)到林業(yè)院校招聘，“除了一批操作工，包括70名銷售在內(nèi)的用工需求都在近期得到了解決，新廠區(qū)會如期運轉(zhuǎn)。”
說到木質(zhì)產(chǎn)業(yè)不得不提賢官鎮(zhèn)，它是當(dāng)?shù)匕宀漠a(chǎn)業(yè)的重鎮(zhèn)，擁有400多家相關(guān)企業(yè)，規(guī)上企業(yè)就有181家。
“開拓市場是企業(yè)的強項，服務(wù)保障是基層黨委政府要做好的事情。”賢官鎮(zhèn)黨委書記王博介紹，該鎮(zhèn)3年前打造了企業(yè)服務(wù)中心，每個季度組織一次大型招聘會，每月按企業(yè)需求開展小型招聘，社交媒體平臺每天滾動發(fā)布企業(yè)用工信息。從去年開始，鎮(zhèn)里還組織開展板材行業(yè)技能大賽，通過塑造職業(yè)成就感，留住、引來更多技術(shù)人才。
做好用工保障后盾，也為企業(yè)發(fā)展?fàn)烤€搭橋。王博說，過去，板材企業(yè)之間缺乏互動，行業(yè)資源信息有限，鎮(zhèn)里為此先后5次邀請相關(guān)行業(yè)協(xié)會、板材生產(chǎn)機械制造商等來鎮(zhèn)里參觀、座談。
交流多了，發(fā)展的機會隨之而來，江蘇狄米特爾裝飾材料有限公司即借此推動了設(shè)備更新，其在2023年搬入新廠區(qū)后，新上了6條智能化生產(chǎn)線。如今在這家企業(yè)，智能取貨裝備接收到電腦指令后，可準(zhǔn)確在貨架上取出所需版輥，再由無人駕駛叉車送到流水線，堆垛機更是節(jié)省了大量人力和堆放空間，去年該公司產(chǎn)值達到5億元。
3月1日，沭陽縣召開木質(zhì)產(chǎn)業(yè)煥新推進大會，提出要政企攜手、主動作為，做好幫辦服務(wù)，用實實在在的木質(zhì)產(chǎn)業(yè)煥新成效，助力打造“江北工業(yè)強縣”。“堅持產(chǎn)業(yè)是強縣之基，創(chuàng)業(yè)是發(fā)展之源，就業(yè)是民生之本，我們將持續(xù)強化產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)業(yè)、就業(yè)‘三業(yè)聯(lián)動’。”沭陽縣委書記、沭陽經(jīng)開區(qū)黨工委書記彭偉說。
